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第八十六章 中庸之道（第1页）

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三天后周一上午，正好是这个月初第一个工作日，机关后勤保障中心按惯例组织干部职工召开月工作例会，到会的除中心领导董昕主任与方文副主任外，还有中心全体在职干部职工，以及正气物业公司部门以上经理。

会议由董昕主任主持，他先说道：“今天会议有二个主题，一是由各科长总结上月的工作，汇报本月的工作计划；二是传达上周局党组中心组学习会议精神。

下面请各科室负责人开始汇报工作。”

董昕主任负责机关后勤保障中心工作后，在中心实施了例会制度，即每周一的周例会和每月初第一个工作日的月例会。

周例会是总结上周的工作，汇报本周的计划，由科以上负责人参加；月例会由中心全体在职干部职工与正气物业公司部门经理以上人员参加。

办公室则在此基础上，要写中心的月工作总结，包括下月工作计划，每月五号前报分管局领导。

半个小时后，各科室负责人以及正气物业公司副总经理马志兵，按规定的程序将各自的工作进行了小结，并汇报了本月的工作计划。

然后董昕主任进行了适当的总结归纳，强调了一些重点工作，并提醒龚仲尽快写出总结材料，在规定的时间内上报洪继宗副局长，然后就宣布会议进入下一个议题，即传达中心组学习会议相关内容。

中心组学习制度，这是江南正气管理局党组，为了加强自身班子建设，提高政策理论水平，根据上级有关精神，制订的理论集中学习制度。

每个月进行一次，参加人员除局党组全体成员外，还有局机关各处室以及直属事业单位主要负责人。

学习内容主要是一些时事政治，上级文件精神等。

党组书记赵一局长为组长，机关党委书记为秘书，负责中心组的日常工作。

董昕主任说道：“上周五，局中心学习组召开了会议，会上学习的内容较多，除财务处马建设处长传达了总局财务会议有关精神外，洪继宗副局长还强调了一些财经纪律，党组书记赵一局长也在会上作了重要指示。

下面我按要求将有关内容传达给大家。

内容较多，也非常重要，请大家精力认真一点。

“马建设处长传达总局财务会议精神后，强调了三公经费的管理问题，马处长说，三公经费控制难度大，特别是招待费与交通专项经费。

同志们，这二个问题都涉及到我们中心的工作。

我们各科室都要与外面打交道，车辆管理也在我们中心，如果稍微不注意，就有可能违反规定，生支现象。

董昕主任说到这里，有意无意地看了龚仲一眼。

龚仲立即地知道，董昕主任这是联想到了他前几天提出要送红包的事。

龚仲不禁有些郁闷起来，这完全是两回事，就是从成本收益性原则上来说，单位上也还是没有吃亏。

更何况从此以后，他是没有脸皮再去找那二位处长了。

“同志们，我们一定要高度重视，厉行节约，精打细算，严格按财务制度规定办事。

不是必须支出的费用，绝对不支出；能够用一百元解决问题，绝对不花一百零一元。

但这也不是说应该开支的费用就不开支了，我们一定要杜绝一切不必要的开支，将这二项费用控制在预算内。”

董昕主任继续说道：“马建设处长传达总局财务会议精神后，主管财务工作的洪继宗副局长接着就财务制度执行问题作了重要指示。

“洪继宗副局长在会上说：我们一定要按照总局财务会议精神，严肃财经纪律，严格执行相关财务制度，强化审计监督和财务监督；我们的广大财务人员，在工作中一定要讲原则，讲程序；现在三公经费管理非常严格，财务人员在工作中，一定要严格执行财务制度规定，要有随时接受审计的思想准备，特别注意痕迹问题。”

说到这里，董昕主任喝了一口茶，缓和了一下语气，继续说道：“同志们，洪局的指示非常重要，我们一定要高度重视。

在工作中一定严格要求自己，千万不要有占小便宜的思想。

做所有事情之前，一定要好好想一想，是否符合规定的程序，财务工作尤其如此。

“同志们，我们以前的教训是深刻的。

树大明的事情还没有了结，大家千万不要忘记了。

做任何事情之前，一定要慎重考虑，千万不要擅自作主。”

董昕主任边传达会议精神，边结合机关后勤保障中心实际情况，向中心的干部职工谈自己的认识。

会场上很安静，没有一个人说小话。

只是类似的会议内容也不是第一次，大家是否在认真听，那就只有他们自己心里明白了。

董昕主任说得很认真，也很激情，他不时结合一些手势，强调内容的重要性。

但龚仲却在用心地听，他知道董昕主任表面上是泛泛而谈，实质上则另有所指。

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