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第41章 狂风骤雨（第4页）

“很好。”

他点了点头，脸上的表情稍微缓和了一些。

“不过，我希望你能在这次项目中多与其他部门的人合作。”

我心中一动，意识到这可能是个机会。

“是的，我会主动联系他们，争取更多的合作。”

我回答道，心里暗自誓要改正之前的错误。

“对了，明天有个重要的会议，你负责准备材料。”

他突然说道，眼中闪过一丝严肃。

“好的，我会尽快准备。”

我点头答应，心中却隐隐感到压力。

这次会议将会决定项目的走向，我必须全力以赴。

离开领导的办公室，我的脑中满是思绪。

虽然领导对我的表现表示认可，但我知道自己在团队中的形象受到了影响。

我下定决心，必须改变这种状况。

接下来的几天，我开始主动与同事沟通，尤其是与那位曾与我产生摩擦的同事。

我们约在了咖啡厅，彼此坦诚地讨论了工作中的问题。

出乎意料的是，交流的过程让我感到轻松许多，彼此之间的误会也逐渐消散。

“其实我也觉得我们可以更好地合作。”

他坦言，眼中流露出欣慰的光芒。

“我很欣赏你的工作能力，只是之前的沟通不够。”

“我也是，沟通是关键。”

我笑着回应，心中一阵感慨。

这样的对话让我意识到，团队的力量远比个人的努力重要。

会议如期而至，我在会议上表现得很积极，主动分享了我们的调研结果，并提出了与其他部门合作的建议。

领导和同事们都给予了积极的反馈，气氛逐渐变得热烈起来。

会议结束后，领导对我表示了赞赏。

“你的表现很不错，团队的合作意识也提升了不少。”

他的眼中闪烁着赞许的光芒，我心中的不安逐渐消散。

工作回归了正轨，我感受到了一种久违的轻松。

几周后，项目顺利推进，团队的合作也变得更加默契。

那位同事成了我在工作中最可靠的伙伴，我们甚至开始一起讨论未来的工作计划。

随着时间的推移，我渐渐明白，领导不仅在关注工作的进展，更在观察团队的氛围和人际关系。

那次的谈话让我认识到了自己在团队中的角色和重要性。

某个周五的下午，领导再次召集我们开会，宣布了项目成功的消息。

所有人都欢呼雀跃，气氛如同节日般欢快。

领导微笑着看着我们，眼中流露出满意的神情。

“这是大家共同努力的结果。”

他真诚地说道，“希望你们在今后的工作中，继续保持这种团队合作的精神。”

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我坐在一旁，心中充满了感激与欣慰。

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