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第56章（第2页）

易如意说。

“嗯。”

易欢颜眼都没睁，“66不学他的马大哈。”

“我才不会。”

易如意皱着鼻子说。

荣信达在家搭伙的日子长了，易欢颜早上做早餐不会只顾着易如意的口味，易如意看着荣信达碗里红红的馄饨或者面条，觉得他的小面包吃起来没什么意思。

他开始跟着大人的口味吃饭，还必须是一样的，如果荣信达碗里是红的，他碗里是白的他可不干。

小孩子辣椒吃多了不好，易欢颜另外给他熬了红油，红彤彤的只有一半辣感。

今天的早餐是紫菜虾米鲜肉馄饨，配餐是蒜香黄油法棍片，饮料的是清爽的苹果苦瓜汁。

荣信达第一个吃完，坐到沙发上等两个吃完，一起送了易如意去幼儿园后再一起上班。

“你今天别等我，先走吧。”

易欢颜说，“66幼儿园今天有亲子活动，我不上班。”

“那我也去。”

荣信达说，“我帮你们拍照。”

易欢颜不说话只看着他直到他讪讪转过视线不再说去。

一个人上班的荣信达心情很不价，碰巧人事部经理上来请示，那几个老‘新’员工的业绩已经达到升迁标准，问怎么办。

原来那几个返聘的股东答应按照公司制服当新员工又培训了一会，也从基层做起，但是老股东人脉手段没有重新归零，替各自部门拉了几个大单后，成绩卓越到不能再当普通员工对待。

“公司从前人事调动是多久一次？”

荣信达问。

“没有特殊情况是半年一次，年底大调。”

任丽娜说，“出现特大事故的停职是即时的。”

“反言之有突出业绩的不会即时升职，是这个意思吗？”

荣信达问。

“话是这么说，但是直属上司出了错被停职就能直接上了。”

任丽娜说。

“担心他们的上司被找了错处直接掀翻？”

荣信达问，“要是那么没用，丢了职位也是自找。”

“这不是还有周总在后头。”

任丽娜说，“都是在公司勤勤勉勉几年才升上来的干部，这样被牺牲掉也挺可惜的。”

“让他们来见我。”

荣信达说，“业绩做的比他们好就不用担心了。”

“他们也拼老命了，但怎么也比不上那几个开挂的。”

任丽娜说。

“真拼老命了，这个季度的业务报告就好看了。”

荣信达说。

今天的易欢颜幼儿园的家长公开日，在一堆珠光宝气的家长中易欢颜显得格外的，朴素。

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