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第30章（第3页）

“以后部族交易物不会以猎货为主，只会制造物品去市场交易，制造物品不需要异能者，像制陶瓷，冶炼、造纸，普通部族民都可以胜任。”

“对！

对！

一个精致陶瓷小瓶瓶可以卖到半块子晶，钢铁兵器也很好销售，比打猎强多了。”

斐长老立刻附议。

“我们有一万多的壮年族民！

加上有力气的女族民，可以有三万出头的劳力。”

郝长老快速计算。

“那小孩和老人出什么力啊？”

文固提出异议。

文固的话一出口，宗务室的人全静了下来，看向金文社，等着金文社解惑。

金文社两手后背交叉，在众人面前来回踱步，很有首领气势。

“没有异能的小孩从小必须学习制造技能，等他们长大马上就可以制器。”

“对对！

应该从小就教他们，省得等长大了他们变笨教不会！”

郝长老连连点头，陶瓷窑和冶炼制造扩大后，熟练工太少，不得不让现有的熟练工边干活边带徒弟。

“那怎么样才可以教会小孩技艺？不会让孩子都到窑洞和高炉旁学徒吧？”

央巫一脸兴趣。

“当然不是，可以将制器步骤用文字编写好，由识字的老人教给孩子。”

“难怪说老人和孩子都要全力以赴。”

央巫嘎嘎笑了起来，声音虽然沙哑难听，可是里面的惊喜不容置疑。

这天的宗务会议开了一天一夜，文社提出的方案很多，除了方案，还有权力管理划分和利益分配。

权利划分方面，斐长老以后还是专门负责贸易，云长老负责异能修炼，郝长老掌管制造，卓巫负责草药炼制，央巫除了炼制草药，还负责教育方面，文滨目前负责训练狩猎队，兼管全宗治安，文固是跑腿的，为金文社的助手兼秘书。

利益分配方面，金文社在异能者中间实行按劳和按需两种分配方式，普通部族民之间只实行按劳分配。

金文社实行按需分配，最主要是为了自己，用大尊者赠送的修炼心法修炼，金文社是消耗物资最多的一个，按需分配能让金文社无所顾忌地使用部宗公共财产为自己获取修炼物品。

按劳分配是为了调动工作积极性，不管是对异能者或是普通部族民。

因为一致认为金文社是冒着性命危险强化修炼，山外宗管理层没有谁怀疑金文社有私心，对金文社以后可能消耗部宗最多资源提出异议。

宗务会议内容流露出去后，异能者没有一个反对，因为他们是利益获得者，普通部民知道，都渴望自己成为按劳分配中的一个，劳动能有额外报酬在山外宗是一件新鲜事。

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