周六。
程志文又来找周淮生。
“老周，关于上次的质量事故认定报告需要你签个字。”
他把一本装订好的册子递过去。
“你来的正好。”
周淮生把手里的数据报告放下，拿起来看了一眼。
“怎么？”
“其实这次的事故还有一个原因，但是不方便当着那么多人的面说。”
周淮生顿了顿。
给了他一份才分析完的数据报告。
程志文伸手接着。
“经过所有数据分析，可以现每一台机的温度在7ooc之前都在呈现一个有规律的下降。”
“但每台机器相互之间又互不相关。”
程志文一脸疑惑。
“什么意思？”
他明显没有听懂他这话的意思。
周淮生站起来走动，详细给他解释。
“有规律的下降，说明这个问题应该被巡查的人员现，但是没有人现。”
“既然是同一个问题，每台机器就应该有一定的关系。”
他转过来看着他。
“检测数据是人工测的，人为手写的，说白了就是员工懈怠。”
程志文更懵了。
“你前天不是说跟人没关系吗？”
周淮生看着他，目光明亮。
“这才是问题的所在。”
“就是因为操作的都是熟手，所以他们知道正常的温度是多少。”
“比如说第一眼测出8ooc，第二眼测出9ooc，他会下意识以为前者是错的。”
“腔体每4个小时测一次，一个当班的人最多测两次。”
“谁测地对，谁测地错，有没有认真测，都是问题。”
周淮生看着程志文总结道。
“所以本次的事故有两个原因，前者在于设备的装配，后者在于人员的管理。”
他坐下来平和地看着程志文。
“老程，这个问题我跟你说过很多次了，你务必要引起注意！”
“可人都归老徐管……当然我也管一点点！”
他主要负责对接销售产量。
但对生产又有绝对的管理权。
所以想推脱责任又有点不好意思。
“这次刚好这么多大学生，你看能不能提拔一些有管理才能的人上来？”
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