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第70章 莫日根开始山寨了（第5页）

对剩下的年轻蒙古人说道：“你们都认为光靠勇武就可以战胜敌人？汉人奴隶工匠现在给你们造兵器，但是一旦南边打过来，他们十有八九愿意到南方去，因为南边将他们看做自己人，而你们认为自己能将他们抢回来，就去军队用身体接炮弹玩玩，如果不能就给我老老实实的学。

每三天我都会来检查”

说完他就带着亲兵和管家离去了。

留下一群面带苦色的倒霉孩子。

莫日根被打败后一直都在观察着苏星云，苏星云领地中的报纸和各类书籍他都仔细的研读过，在某些方面开始学习苏星云，比如说在屯田方面。

他降低了税收给予了农民温饱。

组织大量流民开荒，在淮河流域附近的粮食产量开始提高。

另一方面，不得不说他那个皮鞭扫盲的效率比苏星云领地的扫盲效率还要高，当然无法学会的会被皮鞭抽死，人在垂死挣扎的时候潜力无限。

经过扫盲培训的近五万人已被纳入莫日根的工坊，为他制造各种兵器。

莫日根采用了苏星云在教科书中阐述的标准化和责任制管理方法。

尽管实施过程中充满了不人道，但莫日根凭借这种方法展现出了惊人的生产能力。

他的工坊生产的长矛、弓箭和火炮等兵器的数量和质量，在所有大元军阀中都是首屈一指的。

然而，莫日根虽然山寨成功，但是和苏星云一比，工业基础缺少的太严重了。

此外，莫日根还忽视了一个隐患：他对待手下的工匠群体，无论是异族还是本族，都是残酷的资本家。

当家做主的工人一旦有了文化，在公平的制度下，会成为推动生产的动力。

同样，奴隶一旦有了思想，绝不是容易被驾驭的工具。

尽管目前这些工人能够维持基本的生活，但在莫日根的严酷统治下，他们的生活状态堪比原时空民国时期的包身工。

他们每天除了劳作、吃饭、睡觉，就是在牢房和工厂之间往返，几乎没有任何报酬。

如果产品质量出现问题，他们就会被追究责任，而莫日根的责任制实际上就是用鞭子惩罚犯错的工人。

正是这种高压政策，确保了莫日根工坊的生产效率和质量。

这种剥削工人的血汗工厂，其残酷程度足以让后世中国的同类工厂感到羞愧。

只有在苏联成立之前的西方工厂，才有可能与之相提并论。

莫日根无意中培养起来的工人阶级，在他衰弱之时，将会给他带来意想不到的惊喜。

这五万名初级产业工人，在苏星云眼中是一笔难以估量的财富。

当得知莫日根的改革情况后，苏星云已经做好了充分的计划，打算接收这批工人

莫日根并不知道，过去苏星云觊觎的是他掌控下的煤矿资源，而现在，苏星云又多了一个诱人的目标。

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