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第61章 离间（第3页）

他意识到，这是一个重塑剧场秩序、激发员工斗志的好机会。

于是，他召集了核心管理层，商讨如何利用这个谣言来推动剧场的改革。

在一次紧急会议上，李大头宣布了剧场的财务困境，并承诺将全面彻查谣言中的所谓“贪污事件”

。

同时，他提出了一系列改革措施，包括优化财务管理流程、加强内部控制、提高运营效率等。

他强调，只有通过改革，才能让剧场走出困境，重新焕发生机。

“只要老杜回来就给大家改善福利。”

员工们虽然对老杜的“罪行”

仍存疑虑，但李大头的决心和行动却让他们看到了希望。

他们开始积极参与到剧场的改革中来，共同努力克服难关。

而老杜，被李大头忽悠着不是节假日去度假。

老杜是实在人，他感激李大头在关键时刻给予他的信任和支持，也更加努力地投入到旅游中去了。

外面玩的实在没有可玩的了，玩腻了，才打算往回来走。

随着时间的推移，人员情绪逐渐稳定，剧场的改革取得了显着成效。

财务状况得到了改善，员工们的工资也按时发放。

然而，在这场风波中，阿强却始终无法释怀。

他意识到自己的冲动和无知给剧场带来了多大的伤害，也明白了诚信和责任的重要性。

他向老李和李大头诚恳地道歉，而老杜根本不知道发生了什么，只觉的阿强与李大头比以往客气了不少，并承诺今后将以更加成熟和负责任的态度面对工作和生活。

随着时间的推移，他们的努力似乎开始初见成效。

罢工者之间开始流传起各种谣言和猜测，一些人开始对其他人的动机和目的产生怀疑。

然而，这也让李大头和阿强更加警惕起来。

他们知道，这种手段虽然有效，但也充满了不确定性和风险。

一旦失控，可能会引发更大的混乱和危机。

最终，在经历了一系列曲折和波折之后，罢工事件暂时得到了解决。

然而，李大头和阿强并没有因此感到轻松和庆幸。

他们深知，这次经历让他们付出了巨大的代价，也让他们对人性有了更深的认识和反思。

在未来的日子里，他们将会更加珍惜和维护团队的团结和信任，还要把几个带头的进行处分，避免再次陷入类似的困境之中。

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