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第71章 媒体的力量3（第2页）

腾龙集团在此重申，对于任何违法违规行为，集团都将坚持零容忍的原则，绝不姑息。

我们期待与社会各界携手合作，共同营造一个更加公平、透明、有序的商业环境。

感谢公众对腾龙集团的关注和支持，我们将不忘初心，牢记使命，努力成为值得信赖的企业公民。

联系人：

张华

公关部经理

电话：[1xxxxxxxxxx]」

在得知孟大勇涉嫌涉黑涉恶的消息后，腾龙集团前任董事长史邯的第一反应是深深的忧虑和责任感。

他立即召集了核心团队成员，包括现任董事长、法务部门负责人、人力资源总监以及其他关键管理人员，召开紧急会议。

在会议上，史邯强调了几个关键点：

透明度和沟通：他要求公司对外界保持开放和透明的态度，确保所有信息都是准确和及时的，避免谣言和不实消息的传播。

内部调查：他指示成立一个由独立董事领导的特别调查委员会，对孟大勇的行为进行彻底的内部调查，并与外部法律顾问合作，确保调查的公正性和合法性。

法律遵循：史邯强调，公司必须严格遵守所有相关的法律法规，并在必要时与执法机构合作，提供必要的协助和信息。

员工关怀：他提出，虽然孟大勇的行为是个人的，但可能会影响到其他员工的士气和信任。

因此，公司需要采取措施，确保其他员工感到安全和受到支持。

长期影响：史邯认识到，这一事件可能会对公司的声誉和业务产生长远的影响。

他敦促团队制定一个全面的危机管理计划，包括修复声誉的策略和加强企业文化的措施。

在会议之后，史邯亲自起草了一份声明，对外界传达了公司的立场和即将采取的行动。

他在声明中表达了公司对此类行为的零容忍态度，并承诺将采取一切必要措施，确保公司的运营符合最高的道德和法律标准。

「腾龙集团前任董事长史邯就孟大勇涉黑涉恶问题发表声明［］

在腾龙集团面临前所未有的挑战之际，集团创始人、前任董事长史邯先生首次公开表达了对孟大勇涉黑涉恶问题的看法。

史邯先生在其位于腾龙慈善基金会的办公室接受了我们的独家采访，以下是他的完整声明：“首先，我必须表达我对孟大勇涉嫌涉黑涉恶行为的震惊和愤慨。

作为腾龙集团的前任领导者，我始终坚信我们的企业文化和价值观是坚不可摧的。

我们一直致力于打造一个以诚信、责任和法治为基础的商业环境。

孟大勇的行为严重违背了我们企业的基本原则，损害了公司的声誉，更破坏了公众对我们的信任。

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